Göteborg: Arbeitsmarkt-Aktion
In der schwedischen Stadt Göteborg werden Bahnhöfe neu gestaltet. Dazu wurde ein Ideenwettbewerb „Chronotopia“ durchgeführt, den die beiden Künstler Simon Goldin und Jakob Senneby mit ihrem Projekt „Eternal Employment“ gewannen.
Ihre „konzeptionelle Performance ist als politischer Kommentar und Einblick in den Arbeitsmarkt gedacht“ und beginnt 2026 nach dem Abschluss der Bauarbeiten am Bahnhof Korsvägen. Bis dahin sind Bewerbungen um einen Job im Rahmen des Projekts möglich. Die ASB-Zeitung beschreibt das Konzept mit den Worten: „Die erfolgreiche Bewerberin/der erfolgreiche Bewerber muss sich jeden Tag am neuen Bahnhof Korsvägen… ein- und ausstempeln. Der Mitarbeiter kann sich frei bewegen – und muss nicht einmal im Bahnhof bleiben, wenn er sich für die Arbeit angemeldet hat, solange er am Ende des Tages zurückkehrt… Mit dem Projekt soll die Rolle der Arbeit in einer Zeit untersucht werden, in der immer mehr Menschen in einer postindustriellen Gesellschaft nicht-traditionelle Jobs annehmen, so die Künstler. Goldin und Senneby erkennen an, dass ein Angestellter ohne spezifische Aufgaben sich langweilen kann. Ihr Vorschlag sieht aber auch vor, dass der erfolgreiche Kandidat seine eigenen kreativen Projekte entwickeln… kann“.
Dazu in Band 90 erschienen:
